2016年 3月 15

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2016年 1月 22

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  講師登壇: 長坂 保男    

 
   

 

1.      業務:研修講師、コンサルティング、スペイン語ガイド・英語ガイド 翻訳(スペイン語・英語)寄稿、執筆、人材紹介、HP作成支援、IT系業務仲介

2.発注元:海外産業人材育成協会(HIDA

3.実施日/期間2016121日(1日研修)

4.実施場所:東京都足立区千住 HIDA研修センター

. 研修構成

アフリカ企業経営研修コース・財務会計(5カ国から参加)

 <エジプト・ガーナ・スーダン・ケニヤ・モザンビーク>

受講者、人数:16企業、19名、内女性3名 

業種:製造業、STEEL、自動車、エンジニアリング、食品、エネルギーなど

職位:部長クラス14名、役員3名、社長1名、内部監査 1

 

6.研修概要 (テキストを英語で作成・実施も英語、通訳は使わず)

HIDAから研修の狙い、依頼主のニーズとして示されたものを、講師が受講者レポートを参照しつつ、レベルの調整を行い、テキストを作成した。カリカチュア、イラスト、アニメーションを含め、分かりやすいテキストと説明を心がけた。

 §1 簿記一巡、会計用語の確認、財務諸表の構造と会計取引に伴う変化

 §2 アフリカ・ヨーグルト事業のケーススタディー、P/LB/Sの変化と対応

    財務諸表分析のやりかた 100%B/Sダイアグラムによる経営の見える化

 §3  アフリカ・民芸品事業のケーススタディー、実習・グループワーク

    3カ月P/L、製販表、キャッシュフローチャートの作成 (回収3条件)

7.自己評価・課題・提案等

アフリカの方々と楽しく話し合いが出来て、楽しくセミナーを進められた。実務的で為になったといった感想を数人から耳にした。企業の経営レベルの人が多く、経理は担当部門任せという人もいたが、今回学んで、会計や財務の構造の理解が出来たので、今後の管理業務に生かしたいという言葉を頂いた。事務局の岡様のコメントで、参加者の満足度は高かったとのことで、次の機会があればリピート依頼をする可能性があるとの由。自身として、今回の3回目が、今までで一番良い出来と感じた。

課題としては、実習、グループワークで、4グループそれぞれに共通課題に加えて

個別課題を与えて、さらに議論を深めること、自社の課題とダブらせた話し合いを

すれば、研修の効果がさらに高まるということがある。

 

31日新刊書の出版記念講演会の予定>